I. MỤC TIÊU VỊ TRÍ
Nhân viên Truyền thông, Marketing chịu trách nhiệm triển khai các hoạt động truyền thông, quảng bá thương hiệu và sản phẩm của Công ty trên các kênh online & offline, góp phần nâng cao hình ảnh thương hiệu và hỗ trợ thúc đẩy hoạt động kinh doanh.
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Lập kế hoạch và triển khai các chiến dịch truyền thông, marketing theo định hướng của Công ty.
- Quản lý, xây dựng và phát triển nội dung trên các kênh truyền thông: website, fanpage, mạng xã hội, ấn phẩm truyền thông.
- Thực hiện và tối ưu các chiến dịch quảng cáo online (Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads,…).
- Tham gia tổ chức các sự kiện, hội thảo, triển lãm liên quan đến sản phẩm và giải pháp công nghệ vận tải.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc xây dựng thương hiệu và hỗ trợ hoạt động kinh doanh.
- Theo dõi, phân tích hiệu quả các chiến dịch marketing và lập báo cáo định kỳ theo yêu cầu.
III. YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm chạy quảng cáo online (Facebook Ads, Google Ads, …) là yêu cầu bắt buộc.
- Có kinh nghiệm tổ chức sự kiện là một lợi thế.
- Có khả năng đọc hiểu tài liệu và trao đổi email bằng tiếng Anh là một lợi thế.
- Sáng tạo, năng động, có tinh thần trách nhiệm cao; khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
- Yêu thích lĩnh vực công nghệ, quan tâm đến vận tải và các giải pháp thông minh.
IV. QUYỀN LỢI
- Mức lương: Thỏa thuận từ 7.000.000 - 15.000.000 VNĐ/tháng (tùy theo kinh nghiệm và năng lực).
- Được tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp rõ ràng.
- Được hỗ trợ đào tạo chuyên môn, tham gia các dự án công nghệ hiện đại.
- Các chế độ phúc lợi khác: du lịch hàng năm, teambuilding, thưởng theo quy định Công ty.
- Thưởng nóng: Thưởng đột xuất cho các thành tích xuất sắc và sáng kiến hữu ích.
- Đào tạo: Được hướng dẫn bài bản về quy trình và nghiệp vụ chuyên môn.
- Chế độ: Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT theo quy định hiện hành.
- Đặc quyền đặc biệt:
+ Nghỉ 01 ngày hưởng nguyên lương vào ngày sinh nhật.
+ Teambuilding, du lịch hàng năm.
+ Hỗ trợ 1-2 tháng lương cho nhân viên trong trường hợp thai sản.
V. THỜI HẠN & CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
- Hồ sơ ứng tuyển bao gồm: CV và các giấy tờ liên quan (nếu có).
- Tiêu đề email: [Ứng tuyển Nhân viên Truyền thông – Marketing] – Họ và tên
VI. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
- Ứng viên gửi CV và Thư ứng tuyển:
+ Email: mid.hr20@gmail.com
+ Zalo: 0799 672 722 – HCNS B
- Tiêu đề email: [Ứng tuyển Nhân viên Truyền thông – Marketing] – Họ và tên
VII. YÊU CẦU HỒ SƠ (CV)
- Để hồ sơ được xét duyệt nhanh chóng, ứng viên vui lòng cung cấp đầy đủ các thông tin sau trong CV:
+ Họ và tên.
+ Ngày tháng năm sinh.
+ Ảnh cá nhân (rõ mặt).
+ Chuyên ngành đào tạo.
+ Tình trạng bằng cấp (Đã tốt nghiệp/Chờ bằng).
+ Nơi ở hiện tại & Quê quán.
